病院内で特定保健指導などの保健師業務をご担当いただきます◎【法人概要】ドック・健診による保健予防・健康づくりを目指した医療、回リハ病棟を軸にした急性期から在宅まで地域に密着したリハビリテーション医療、「生協横沼在宅クリニック」や「訪問看護ステーションにじ」とも連携した在宅医療の３つを大きな柱として日々の診療、医療活動をおこなっています。【特色】■経験豊富な方が多く、働きやすい職場です！年齢層も様々で、新卒～60代の方まで各年代が均等に勤務されているため、どの年代の方も勤めやすい環境です。 ■看護師は準夜に入られた際には、電車がないためタクシーチケットを支給しています！■生活協同組合の病院なので、福利厚生面が充実しています！■駅から徒歩1分の好立地な病院です。
| 会社名 | 施設名非公開 |
|---|---|
| 住所 | 大阪府東大阪市（Google Map） |
| 最寄駅 | ＪＲおおさか東線／近鉄大阪線 |
| 地図 | |
| 給与 | 月給239,000円 ～ 417,000円 |
| 募集職種 | |
| 雇用形態 |
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| 施設サービス |
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| 給与情報 | 【月収】23.9万円～41.7万円 （諸手当込） ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■月収：239,950円～417,450円（基本給：221,200円～396,700円＋住宅手当：10,000円～12,000円＋食事手当：5,500円＋福祉手当：3,250円）／別途扶養家族手当あり（8,000円～16,000円）／【賞与】年2回（過去実績：計3.25月分） |
|---|---|
| 仕事内容 | |
| 待遇 | 通勤手当(実費支給（上限なし） )、住宅手当(10,000円～12,000円)、その他手当(食事手当：5,500円＋福祉手当：3,250円、扶養家族手当：8,000円～16,000円) 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 応募資格 | |
| 休日 | 4週8休制 出産・育児休暇 固定曜日の休日なし（日祝日の勤務は少ないです） 年間休日：117日 |
| 勤務時間 | １）:08時50分～17時20分（休憩60分）,２）:11時30分～20時00分（休憩60分） |
| 会社情報 | ≪職員構成≫ 総職員数：200名／常勤医師数：10名、常勤看護師数：90名 ≪特徴≫ 急性期、療養期 ≪認定施設≫ 協力型臨床研修病院（管理型病院：耳原総合病院）、 日本リハビリテーション医学会認定研修施設日本家庭医療学会認定後期研修プログラム、日本神経学会認定教育関連施設 ≪医療設備≫ RI・スリップリングCT ほか ≪関連施設≫ 耳原総合病院(管理型臨床研修指定病院)、生協こども診療所、楠根診療所、生協加納診療所、医療生協八尾クリニック、訪問看護ステーション、ショートステイなど ≪教育研修≫ ◆院内研修、院外研修支援（新人研修からベテラン研修まで階層に合わせた研修があります） ※スキルアップ研修や各種学会参加の個人負担はありません。 ◆大阪府の委託を受けて9ヶ月間の院外研修を積極的に行っています。 |
| 備考 | 病院内で特定保健指導などの保健師業務をご担当いただきます◎「ドック・健診などによる保健予防、健康づくり」「回リハ病棟を軸にしたリハビリ医療」「在宅医療」の3つを柱とする病院です。病院として、地域に密着した医療機関として包括的な医療・介護サービスを提供していく、地域の医療機関・介護施設との連携をさらにすすめ在宅療養を支援していく、地域の中でのヘルスプロモーションを推進していく、組合員とともに健康づくり・まちづくりをすすめていく、そのような機能を発揮していきたいと考えておられます。こちらの求人は、病院内での保健師業務となります。特定保健指導／禁煙指導／検診後の「要フォロー者」への案内対応、医療福祉生協の健康づくり活動への援助などをご担当いただきます。特定保健指導の経験者は歓迎ですが、未経験の方も是非ご相談ください。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！ |
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