外来勤務は、基本的に夜勤が無く、残業が少ない傾向があるため、プライベートの予定が立てやすいのがメリットと言えます。そのため、子育て中の看護師さんや、ワークラフバランスを重視して働きたい方にお勧めです。また、外来は患者さまの初診時から入院までの経過フローを把握する事が出来ます。専門的知識が身に付くため、将来的に病棟勤務をお考えの方にも向いています。日勤のみの非常勤求人は、常勤のフルタイムとは異なり、パートタイムで勤務時間・日数を選択できるため、プライベートの時間をしっかり確保しながら働けるという点が魅力となっています。

病棟での業務内容は、診療科目によって異なりますが、幅広い看護スキルや医療技術、疾患の種類を学びたい方は一般病棟、患者さまとの関わり合う時間を重要視したい方は療養病棟や精神科病棟など、慢性期の患者さまに携わる病棟勤務をお勧めします。身に着けたいスキルや患者さまとの関わり方に合わせて希望の病棟を選ぶことが大切です。夜勤のみの非常勤求人は、お子様の預け先があれば子育て中の看護師さんでも選択可能な勤務スタイルの1つとなっています。また、夜勤専従で働きながら、資格取得などスキルアップを目指し日中は学校に通学したり勉強の時間に当てている方もいらっしゃいます。

病棟勤務は通常、2交代制または3交代制となっています。2交代制は、基本的に夜勤明けの日とその翌日がお休みになるため、連休が取れるというメリットがあります。また、3交代制は、夜勤の勤務時間が短いため、体力的な負担を少な目に働きたいという方にお勧めです。また、いずれの場合も夜勤手当が付与されるため、日勤のみの勤務よりも高い収入が期待できます。夜勤のある常勤の求人は、2交代制の場合、夜勤は16時間程度の勤務となり。3交代制の場合は、医療機関により異なりますが、準夜勤が深夜勤が各8時間程度の勤務となります。3交代制は、夜勤の勤務時間が短いため、体力的に長時間勤務が難しい方などにお勧めです。

村上華林堂病院は、1957年に開設された160床の地域密着型の病院です。★求人の特徴＆魅力★（1）教育体制も充実しており、勉強できる環境です。新卒・既卒ともにプリセプターがつきます。看護師年数に応じた教育プログラムがあるので、ブランクがあっても大丈夫です。（2）認定看護師多数活躍中！病院からの支援もあり、必要なバックアップをしてくれます。（3）提携保育園があり、働きやすい環境です。ママさんナースの復職率がほぼ100％（4）透析に興味がある方へオススメです。【訪問看護ステーションかりん】療養生活を送られている方のお宅へお伺いし、病状障害の観察や日常生活の援助などを行っています。

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透析室では、専門的な知識と技術が必要となりますが、医療機器の操作方法など、一度やり方を覚え実践経験を積むと、それ以降は特に複雑さがないため、未経験の方やブランクのある方でもスタートしやすい職場です。また、経験を深め、更にキャリアアップをしたい方は、透析看護認定看護師や透析療法指導看護師、透析技術認定士などの資格取得をお勧めします。日勤常勤の求人は、生活のリズムが立てやすいというメリットがあります。また、常勤の場合は、昇格・昇給制度があることが多いため、将来的にキャリアアップを目指す方に適した働き方です。

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早良病院は、歴史は古く昭和の始めに開設された150床の地元密着型の病院です。【求人の特徴緒＆魅力】（1）ママさんナースの夜勤は、お子さんの事も最大限配慮したシフトを組んでいただけるほか、お子さんの急病による遅刻、早退、欠勤などにも理解があり、現在育児中のママさんナースも多くご活躍中です。（2）研修制度にも力を入れており、院内全体の勉強会のほか、希望者には院外研修の参加も積極的に認めており、費用の半分は病院が負担してくれます。このため、スキルを積みたい若手から既卒のママさんナースまで、幅広い年代の方が共に頑張っていらっしゃいます。（3）平均休日は月9日！有休も取りやすいのでプライベート充実！（4…

（一般病棟でのお仕事です）早良病院は、歴史は古く昭和の始めに開設された150床の地元密着型の病院です。【求人の特徴＆魅力】（1）ママさんナースの夜勤は、お子さんの事も最大限配慮したシフトを組んでいただけるほか、お子さんの急病による遅刻、早退、欠勤などにも理解があり、現在育児中のママさんナースも多くご活躍中です。（2）研修制度にも力を入れており、院内全体の勉強会のほか、希望者には院外研修の参加も積極的に認めており、費用の半分は病院が負担してくれます。このため、スキルを積みたい若手から既卒のママさんナースまで、幅広い年代の方が共に頑張っていらっしゃいます。（3）平均休日は月9日！有休も取りやすいの…

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病棟勤務には日勤と夜勤があり、2交代制の勤務形態を取り入れている医療機関が増えてきています。また、近年は夜勤専従の求人も増え、1回の勤務時間は16時間程と長時間になりますが、月に平均7日から12日と勤務回数が少なく、日勤と比べると高収入を得られるため、希望する方も増加傾向にあります。夜勤のある常勤の求人は、24時間対応の病棟勤務では一番多い勤務形態となっています。日勤だけではなく、夜勤を含む病棟勤務を通じ、様々な経験と幅広い知識が得られるほか、臨機応変な対応力が身に付くため、看護の幅を広げスキルアップしたいという方に適しています。

福岡記念病院は、1959に開設された239床の急性期病院です。【求人の特徴＆魅力】（1）教育・研修制度充実プリセプター・クリニカルラダー・リーダーシップ研修・院外教育への参加支援有り（2）助産師未経験の方もチャレンジ可能です。（3）寮あり♪ワンルームマンション　１DK（エアコン、バス、トイレ、ベッド、収納設備、食器棚付）

福岡記念病院は、1959に開設された239床の急性期病院です。【求人の特徴＆魅力】（1）教育・研修制度充実プリセプター・クリニカルラダー・リーダーシップ研修・院外教育への参加支援有り（2）定刻退勤、残業なしが方針なので働きやすい環境です。（3）看護師寮あり♪ワンルームマンション　１DK（エアコン、バス、トイレ、ベッド、収納設備、食器棚付）（4）総合病院での外来業務なので、色々な科目を学ぶことが出来ます。

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福岡記念病院は、1959に開設された239床の急性期病院です。【求人の特徴＆魅力】（1）教育・研修制度充実プリセプター・クリニカルラダー・新卒看護師研究エキスパートナース養成・リーダーシップ研修認定看護師等、院外教育への参加支援有り（2）定刻退勤、残業なしが方針なので働きやすい環境です。（3）看護師寮あり♪ワンルームマンション　１DK（エアコン、バス、トイレ、ベッド、収納設備、食器棚付）（4）20代の看護師さんが中心の活気のある病院です。

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今給黎総合病院は1938年7月に開設された450床の急性期病院です。★求人の特徴＆魅力★（1）独身寮有・託児所・病児保育室完備（2）看護師間の人間関係も良く、新人教育が充実しており中途入職者について経験に応じて対応しています。（3）研修プログラムの充実！一次から三次の救急医療、急性期医療、病診連携、医療福祉を一貫して習得できます。固定チームナーシングだがPNSを導入。（4）4週9休体制、年末年始3日・夏季休暇3日、年間休日123日なのでプライベートも充実できます。

H20年より、関東で30以上の関連施設を持つ、青葉会（大坪グループ）の一員となりました。救急対応から在宅方面まで広く貢献しています。残業は月平均1.6時間と働きやすい環境です。◎職場の雰囲気◎スタッフは、20代～60代まで幅広く働いていますので、どんな方でも馴染めるかと思います。平均年齢は40歳です。看護学生が近隣の3病院を実習で回りますが、人間関係や雰囲気を決め手に佐野市民病院を就職先に選ぶ方が圧倒的に多い程です。プリセプターは中途・新人ともに、1年つきます。細かいスキルチェックシートがあり、それが1年仕様となっており、できる部分・できない部分を明確にして、全員のレベルＵＰに努めています。プ…