土日祝休み◎ワークライフバランスが取りやすい環境です2001年4月に株式会社東芝より分社した法人です。東芝グループ会社向け、人事・勤労シェアードサービス、産業安全保険支援サービス、東芝強化スポーツ支援等を提供しております。
詳細情報
給与情報 |
【月収】21.0万円~ 以上 【年収】300万円~500万円 程度(諸手当込み) 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回2.0ヶ月分(過去実績) |
仕事内容 |
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待遇 |
通勤手当(会社規定あり) 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金 補足:■退職金制度(勤続2年以上) ■定年(60歳) ■試用期間 1年契約の嘱託社員。1年後の正社員登用を前提に考えております。 |
応募資格 |
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休日 |
完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ※赴任休暇、結婚休暇、ステップアップ休暇(勤続年数別)あり 年間休日:120日 |
勤務時間 |
日勤A:08時30分~17時15分(休憩60分),日勤B:08時00分~17時00分(休憩60分) |
会社情報 |
【会社概要】 東芝グループの人事勤労業務全般の支援を行う会社 株式会社東芝の人事勤労業務全般の支援を主力事業とし、人事勤労システムの企画や開発及び運用を行う。給料計算や人事異動の他、福利厚生や社会保険関連及び健康管理などを請け負っている。 【事業内容】 給与計算関連業務、勤務管理、旅費管理、出向者管理業務、福利厚生関連業務、社会保険関連業務、人事異動関連業務、健康管理・保健業務、人事勤労システムの企画・開発・運用 等 |
備考 |
土日祝休み◎ワークライフバランスが取りやすい環境です大手企業での産業保健師求人です。健康相談や救急対応、事務処理など幅広い業務をご担当いただきます。保健師としても経験を存分に活かせる環境です。日勤帯のみ勤務、土日祝日はお休みとなりますので予定が立てやすくプライベートな時間をしっかり確保しながら働くことができます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。 |